Zgodnie z obowiązującymi przepisami w Polsce tydzień pracy trwa 40 godzin. Okazuje się, że nie każdą godzinę pracy jesteśmy w stanie efektywnie wykorzystać na wypełnianie obowiązków zawodowych. Nasza wydajność w pracy zależy od wielu czynników, m.in. od zrównoważenia pracy i życia prywatnego, od zarządzania czasem. Dłuższy czas spędzony w pracy niekoniecznie oznacza efektywniejszą pracę. Więcej na temat czasu pracy znajdą Państwo w artykule „Efektywne zarządzanie czasem w pracy”.
Badanie wskaźników HR 2025
Zmierz 41 wskaźników efektywności personalnej, w tym absencję, fluktuację i efektywność pracy.
Badanie satysfakcji w Twojej firmie
Aż 14 kryteriów oceny, benchmark ogólnopolski i branżowy.