wydajność pracy- Rynek Pracy

Dostęp: wszystkie

Sortuj: od najnowszych

Tytuł	Data	Dostęp
Pomiar w pracy działu HR	02-01-2018	Darmowy	Czytaj artykuł
Wskaźniki HR - zarządzanie ludźmi oparte na faktach	13-02-2017	Darmowy	Czytaj artykuł
Benchmarking kluczowych wskaźników efektywności jako metoda oceny pracy działów HR	31-01-2017	Darmowy	Czytaj artykuł
Jak sprawdzić efektywność pionu personalnego?	17-01-2017	Darmowy	Czytaj artykuł
Wskaźniki HR dla każdej firmy	17-01-2017	Darmowy	Czytaj artykuł
Co uprawiamy? HR oparty na faktach czy HR oparty na intuicji?	09-01-2017	Darmowy	Czytaj artykuł
Dlaczego firmy sięgają po benchmarki?	05-12-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Budowanie zaangażowania w pracę w oparciu o wskaźniki HR	18-10-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Ile inwestować w rozwój pracowników?	04-10-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Jak radzić sobie z absencją wśród pracowników?	20-09-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Jakie benchmarki stosują zachodnie firmy?	13-09-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Dlaczego firmy się porównują i jak zrobić to dobrze?	23-08-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Na czym polega nowa jakość benchmarkingu?	09-08-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Czy warto analizować wskaźniki wieku i stażu pracowników?	26-07-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Wskaźniki efektywności w pracy działów HR	27-06-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Dlaczego boimy się benchmarków?	14-06-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Kiedy rotacja personelu zaczyna być problemem?	16-05-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Co to jest benchmarking i do czego służy – czyli jak zostać najlepszą firmą w branży.	28-04-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Jak radzić sobie z niską efektywnością pracowników?	18-04-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Kompetencje menedżerów a efektywność organizacji - warto trzymać rękę na pulsie	04-04-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Efektywny pion personalny – co to oznacza?	04-04-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Jak skutecznie wykorzystywać wskaźniki efektywności?	08-03-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Jak badania w obszarze HR pozwalają zwiększać efektywność nawet najlepszym?	07-03-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
11 przykazań Evidence Based HR	22-02-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Jak zwiększyć zyski firmy?	09-02-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Wskaźniki HR – jak wybrać wskaźniki najważniejsze dla mojej firmy?	24-01-2016	Darmowy	Czytaj artykuł
Zmiana produktywności pracy w Unii Europejskiej	20-09-2015	Dla zalogowanych	Zaloguj się
Czy Polacy godzą pracę z życiem prywatnym? – przegląd wskaźników work-life balance	21-06-2015	Darmowy	Czytaj artykuł
Pracownik doskonały czy pracoholik?	06-10-2014	Darmowy	Czytaj artykuł
Mniejsze zainteresowanie pracą w nadgodzinach	31-03-2014	Darmowy	Czytaj artykuł
Czynniki utrudniające pracę, czyli czy przełożeni przeszkadzają w wykonywaniu zawodowych obowiązków	11-07-2013	Darmowy	Czytaj artykuł
Presenteeism – bezproduktywna obecność w pracy	27-05-2013	Darmowy	Czytaj artykuł
Badanie opinii pracowniczych – cenne źródło informacji czy zbędny wydatek?	14-04-2013	Darmowy	Czytaj artykuł
Zachowania kontrproduktywne – jak pracownicy hamują rozwój firmy?	23-01-2012	Darmowy	Czytaj artykuł
Wydajność pracy zespołowej	06-07-2009	Dla zalogowanych	Zaloguj się

Zwiększanie wydajności pracy pozwala na poprawę wyników finansowych firmy. Dla poprawy wydajności można wprowadzać różnego rodzaju usprawnienia techniczne (np. zmiana sposobu lub kolejności wykonywania poszczególnych czynności), można też motywować pracowników do lepszego planowania i wykorzystywania czasu spędzanego przez nich w firmie.

Znajdź więcej publikacji Przejdź do archiwum